HSMAI Fundação parceiros com a contratação de nossos heróis para abordar o déficit de emprego industrys hospitalidade

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Nova parceria para implementar iniciativas de desenvolvimento da força de trabalho visando cônjuges militares

Uma bandeira de Estados Unidos

HSMAI Fundação parceiros com a contratação de nossos heróis para abordar o déficit de emprego industrys hospitalidade

HSMAI

Depois de anunciar recentemente uma nova campanha de capital $3000000 e uma missão renovada para servir como a marca de emprego não-oficial da indústria hoteleira, a International Association ‘ s Sales and Marketing Foundation (HSMAI) introduziu hoje um novo Parceria com a Câmara dos Estados Unidos da Fundação de comércio (HOH) heróis recrutamento iniciativa, em um esforço conjunto para estabelecer iniciativas de desenvolvimento da força de trabalho para cônjuges militares. Ambas as organizações trabalharão juntas para identificar novas oportunidades de carreira de hospitalidade e implementar um novo programa de companheirismo, permitindo que os cônjuges militares participem de um programa de aprendizado experiencial de seis semanas com Principais marcas do Hotel, fornecer informações sobre as oportunidades de carreira dinâmica que existem nas vendas de hotéis, marketing e gestão de receitas.

“A indústria hoteleira está mudando constantemente e precisa de um portfólio maior de talentos de alto calibre nos setores de vendas, marketing e gestão de receitas para que possamos acompanhar o ritmo”, disse Fran Brasseux, presidente da Fundação HSMAI. “Os cônjuges militares enfrentam uma taxa de desemprego que é quase quatro vezes a média nacional, com um em cada quatro dos mais de 1 milhão cônjuges militares que procuram activamente emprego. Somos gratos por contratar nossos heróis por sua camaradagem e vontade de usar sua base de conhecimento para nos ajudar a conectar esposas militares com oportunidades de emprego sustentáveis. “Este programa vai nos colocar a todos alguns passos mais perto de nosso objetivo de encher o vácuo do talento da indústria, criando entusiasmo em torno das várias carreiras profissionais na gestão da indústria hoteleira e ajudando a reduzir a taxa atual de Desemprego do cônjuge militar “, acrescentou Agnelo Fernandes, presidente da Fundação HSMAI, e diretor de estratégia e vice-presidente executivo, Terranea Resort.

Além do programa de companheirismo, a Fundação HSMAI e a HOH apresentarão eventos conjuntos e oportunidades de seminários na Web ao longo do ano para interagir com cônjuges militares, que muitas vezes têm experiência de vendas; Gestão de eventos e finanças; E a mudança principal, que são integrais a uma carreira bem sucedida em vendas do Hotel, marketing e cargos de gestão de receitas. Os cônjuges militares podem ser bastante transitórios, às vezes à mercê dos planos de alocação e implantação mais atuais do seu cônjuge.  A indústria hoteleira é um ajuste natural para este grupo, uma vez que é constituído por grandes marcas mundiais, como a Accor e preferidos Hotels & Resorts com presença em lugares ao redor do mundo, e maduro com oportunidades de transferência dentro da mesma família de marca.

“Contratar nossos heróis espera trabalhar ao lado da Fundação HSMAI para combater os desafios de trabalho de longa data enfrentados pelos cônjuges militares da nossa nação”, disse Eric Eversole, vice-presidente da câmara de comércio dos EUA e Presidente Para contratar nossos heróis. “Esta nova parceria vai forjar um caminho claro para os cônjuges militares para prosseguir suas carreiras em vendas de hospitalidade, marketing e otimização de receitas, e, finalmente, oportunidades econômicas livres e prosperidade para as nossas famílias militares.”

Para mais informações sobre as iniciativas da Fundação HSMAI ou para se envolver, visite www.hsmaifoundation.org.

Os logotipos, os nomes dos produtos e as companhias mencionadas são a propriedade de seus proprietários respectivos.

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